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衡水京華順利通過壓力管道元件制造A1級鑒定評審
衡水京華制管有限公司于2012年10月19日順利通過中國石油集團石油管工程技術研究院壓力管道元件制造A1級鑒定評審。 此次審核組審核是在我公司型式試驗合格的基礎，由國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局委托石油管工程技術研究院專家組進行的，審核依據(jù)《特種···
2012/10/20
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助力衡水湖國際馬拉松賽 衡水京華青年志愿者在行
9月22日上午，在河北省衡水市，全市人民無比歡心地迎來了首屆“綠色馬拉松，美麗衡水湖”國際馬拉松比賽，為了配合這一國際高水平的體育賽事，充分展示和宣傳企業(yè)形象，衡水京華制管有限公司組織青年員工志愿者啦啦隊，來到美麗的衡水湖畔為各國運動員們加···
2012/09/25 -
衡水京華獲得“全國重質(zhì)量、誠信聯(lián)盟單位”稱號
衡水京華制管有限公司連續(xù)獲得由中國保護消費者基金會打假工作委員會投訴舉報辦公室授予的 “全國重質(zhì)量、誠信聯(lián)盟單位”稱號。 衡水京華獲得此稱號絕非浪得虛名。自1998年建廠以來，衡水京華積極響應國家建設質(zhì)量強國的號召，堅持走“做名牌企業(yè)，做名···
2012/09/21 -
為保品質(zhì)質(zhì)量技術部采取新舉措
“華岐”牌鋼管因其穩(wěn)定而良好的品質(zhì)在業(yè)界歷來享有很高的聲譽，衡水京華制管有限公司繼續(xù)秉承“以顧客為關注焦點”的質(zhì)量管理原則，為保證并進一步提升鋼管的品質(zhì)，從2012年新年伊始，進一步完善了鍍鋅鋼管的噴標內(nèi)容--增加鍍鋅管的生產(chǎn)日期（圖片中最···
2012/09/19 -
質(zhì)量管理之買櫝還珠
《買櫝還珠》是出自《韓非子》的一則寓言故事，其大意是：有一個楚國人賣他的珠子給鄭國人，用木蘭做了一個匣子，用桂椒熏染它，用珠玉裝飾它，再用美玉連綴它，最后用翡翠點綴它。但那個鄭國人買了他的匣子卻退還了他的珍珠。這可以說是善于賣匣子，不能說是···
2012/09/19 -
衡水京華制管有限公司榮獲2012年 “全國質(zhì)量誠信倡議先進典型企業(yè)”榮譽證書
2012年9月10日，衡水京華制管有限公司榮獲由中國質(zhì)量檢驗協(xié)會頒發(fā)的“全國質(zhì)量誠信倡議先進典型企業(yè)”榮譽證書。據(jù)悉，2012年全國“質(zhì)量月”活動由國家質(zhì)量監(jiān)督檢驗檢疫總局、中共中央宣傳部、教育部、工業(yè)和信息化部、農(nóng)業(yè)部、商務部、中華全國總···
2012/09/18 -
衡水京華捷報頻傳
2012年4月28日， 衡水京華員工陳吉亮、楊艷華分別被衡水市桃城區(qū)總工會授予“能工巧匠”“崗位標兵”稱號，由所在單位給予1000元、500元獎勵。2012年5月1日，衡水京華制管有限公司被衡水市桃城區(qū)人民政府評為“2011年度消防工作先進···
2012/09/03 -
衡水京華制管有限公司隆重召開慶“八一”退伍軍人茶話會
8月1日上午7：30分，在衡水京華制管有限公司五樓會議室，召開了“憶往昔、暢未來、談感受”退伍軍人茶話會。公司總經(jīng)理溫朝福和66名退伍軍人參加了此次茶話會。 大會上，各退伍軍人就本職工作的開展情況做了簡要的介紹，并暢所欲言深入交流了部隊生涯···
2012/09/03 -
衡水京華加強運輸保障維護企業(yè)形象
如果說生產(chǎn)是一個管廠的心臟，那運輸就是保障血液流動的動脈。自2012年以來，供應處圍繞“內(nèi)強血脈，外樹形象”展開工作，狠抓運輸效率，有力地維護企業(yè)形象。近日我廠接到一批來自加拿大的18余米長的直縫焊管的出口訂單。生產(chǎn)完畢后距離船舶起錨離港只···
2012/09/03 -
衡水京華植樹造林有新意
行政部《 “十年樹木，百年樹人”植樹，不僅“3.12”》京華字{2012}43號文下發(fā)剛不到2天，2012年4月8日中午12點38分，衡水京華制管有限公司后勤員工就自發(fā)行動起來---營造衡水京華職工文化林，整個過程貫穿著環(huán)保理念，體現(xiàn)著奉···
2012/09/03 -
公司組織春游活動 加強企業(yè)文化建設
陽光燦爛，春暖花開，鳥語花香。衡水京華為了調(diào)動全體員工的工作積極性，活躍公司員工業(yè)余生活，欣賞大自然美麗景色，陶冶情操，豐富生活，增進集體凝聚力。5月1日公司特組織員工赴衡水湖一日游。大家參觀了竹林寺、歷史博物館，被濃厚的文化氣息所感染，中···
2012/09/03 -
緊修快干出效益
近期，325大直縫出口任務日益加重，面對車間生產(chǎn)實際情況，車間該如何做到定期完成生產(chǎn)任務，是橫在領導心里的大問題。325機組，從年后開車，設備試運行一來，始終產(chǎn)量比較低，人均工資低，人員思想不穩(wěn)定，管理難度大等一切難題都擺在眼前，為此主任管···
2012/09/03
